Poco conocidos hechos sobre radicación de quejas laborales.
es una Director que contiene de manera práctica y sintetizada la aplicabilidad de este recurso legal en el ámbito laboral.Principio de subsidiariedad: deben disponerse primero los capital ordinarios de defensa establecidos en la condición. Sin bloqueo, existen excepciones para priorizar el uso de la tutela, como en el caso de personas en estado